Estratégia e tática: o que é mais inerente aos homens e o que é mais para as mulheres?

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Estratégia e tática: o que é mais inerente aos homens e o que é mais para as mulheres?
Estratégia e tática: o que é mais inerente aos homens e o que é mais para as mulheres?

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Anonim

Muitas pessoas conhecem as diferenças anatômicas e fisiológicas entre os sexos. E o fato de homens e mulheres diferirem significativamente em psicologia e comportamento é menos conhecido. Este é um fenômeno natural devido a diferentes hormônios no corpo. Portanto, há coisas que os homens fazem melhor e as mulheres fazem melhor. Não admira que eles digam que os homens são mais versados ​​em estratégia e as mulheres em tática.

Por que os homens são os melhores estrategistas

O termo "estratégia" em um sentido amplo, não apenas abrangendo o campo de aplicação militar, significa a capacidade de considerar qualquer problema (incluindo um muito complexo, trabalhoso) como um todo, em sua totalidade e em conjunto com muitas circunstâncias relacionadas. E frequentemente não apenas neste momento específico, mas também para o futuro. Uma pessoa com pensamento estratégico deve calcular as consequências de suas ações, a probabilidade de vários eventos. Um estrategista de homem sabe como avaliar riscos, sabe como eles podem ser menos significativos para a causa comum. Essa habilidade é útil para todas as pessoas, mas é especialmente necessária para os gerentes de nível superior, desde chefes de grandes empresas até chefes de estado.

Principalmente, essa habilidade é inerente ao sexo forte. Na maioria dos casos, um homem é mais capaz de formular uma tarefa comum e delinear maneiras específicas de resolvê-la. Ao mesmo tempo, em geral, ele não se distrai com pequenos detalhes, devido às peculiaridades de seu pensamento e menos emocionalidade em comparação às mulheres. Por fim, os homens são, na maioria das vezes, menos cautelosos que as mulheres, portanto, são mais propensos a correr riscos - por exemplo, introduzindo uma nova direção nas atividades de suas empresas.